Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.chmnu.edu.ua/jspui/handle/123456789/732
Title: | Репутаційний механізм як індикатор вимірювання розвитку лідерства у публічно-управлінській діяльності |
Authors: | Сторожев, Р. |
Keywords: | публічно-управлінська діяльність репутаційний механізм індикатор розвитку лідерства репутація керівника ділова репутація |
Issue Date: | 2022 |
Publisher: | Ємельянова Т. В. |
Abstract: | Автор розкриває систему публічного управління, яка визначається індивідуальними особливостями лідера, що зумовлюються його репутацією та стилем. У своєму дослідженні автор акцентує увагу на репутаційному механізмі як особливому індикатору вимірювання розвитку лідерства в публічно-управлінській діяльності. Автор визначає поняття «репутація», як усталену думку про окрему особу, групу чи колектив, що складається на основі ділових і професійних якостей, моральних і психологічних рис, що найповніше проявляються у процесі комунікації і взаємодії. Репутаційний механізм визначається автором як співвідношення категорії щодо честі, оскільки репутація позначає позитивний чи негативний стан особистості. У статті окреслено важливі аспекти репутаційного механізму, які впливають на кар’єру керівника будь-якої організації. |
Description: | Сторожeв Р. Репутаційний механізм як індикатор вимірювання розвитку лідерства у публічно-управлінській діяльності / Р. Сторожев // Публічне управління та регіональний розвиток = Public Administration and Regional Development : наук. журн. – 2022. – № 15. – С. 224–239. – Бібліогр. : 27 назв. |
URI: | https://dspace.chmnu.edu.ua/jspui/handle/123456789/732 |
ISSN: | 2616-6216 |
Appears in Collections: | 2022 рік |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Сторожев Р. І. Репутаційний механізм.pdf | 329.52 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.