Реформування пенсійної системи України в умовах трансформаційних змін

Abstract

Необхідність реформування системи пенсійного забезпечення обумовлена низкою факторів: економічних, демографічних, соціально-політичних. Ця проблема нині актуальна в багатьох країнах світу, незалежно від рівня економічного розвитку, що обумовлено як демографічними факторами (старіння населення, зміна його вікової структури), так і економічними, пов’язаними з глобальною кризою. Однак розв’язувати її потрібно, ретельно зважуючи всі фактори та можливості як держави,так і її громадян, враховуючи при цьому національні традиції та особливості менталітету. На сучасному етапі розвитку національної економіки в державі все більшої актуальності набуває проблема пенсійного забезпечення населення. Як відомо, пенсійне забезпечення є одним із видів соціального забезпечення непрацездатних громадян в Україні. Пенсійна система України – сукупність створених в державі правових, економічних, організаційних інститутів і норм, метою яких є надання громадянам матеріального забезпечення у вигляді пенсії. Законодавча база дозволяє з 2004 року реалізувати реформу системи пенсійного страхування, яка особливо обговорювалася громадськістю та експертами в довоєнний період. Після завершення війни питання реформування пенсійної системи набуте своєї актуальності. Влада планує нарешті запустити другу, накопичувальну ланку пенсійної системи, аби працівники не лише «скидалися» на виплати теперішнім пенсіонерам, а й відкладали гроші собі.